Spatial distribution and temporal trend of the quantity of human resources in the Unified Health System in the Parintins (AM) between 2018 and 2021
DOI:
https://doi.org/10.36557/2009-3578.2025v11n2p7468-7485Keywords:
pandemic, human resources, inequality, SUSAbstract
This research analyzed the distribution and evolution of human resources in the Unified Health System (SUS) in the Parintins microregion, in the State of Amazonas, between 2018 and 2021, with an emphasis on the impact of the Covid-19 pandemic. The data used was extracted from DataSUS and Power BI, a data visualization tool, was used to better analyze the allocation of human health resources in eight municipalities that make up the micro-region analyzed. The results showed that Parintins has the highest concentration of professionals compared to smaller municipalities, which have a considerable shortage of professionals, revealing an unequal distribution of human resources. The pandemic further highlighted the weaknesses in the distribution of professionals, overloading the health system in the region. It is concluded that public policies are necessary to make the distribution of professionals more equitable.
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